Haltung

Ich glaube daran, dass Menschen von innen heraus motiviert sind. Sie möchten für ihre Arbeit gerecht und fair entlohnt werden, benötigen jedoch keine "Karotten" in Form von Zielen oder Boni, die Einzelleistungen fördern.

Jeder Mensch ist einzigartig. Und das ist gut so. Jeder hat alle Eigenschaften und Stärken in sich, um das zu sein oder zu werden, was er will. Es führt zu Lebensglück und mehr Erfolg, die eigenen Stärken herausarbeiten und einzusetzen sowie die eigenen Antreiber und Lebensmotive zu kennen.

Eine Organisation kann sich nur mit den Menschen innerhalb einer systemischen Struktur verändern. Kommunikation ist der Schlüssel, um viele Probleme zu lösen. Für jedes Problem gibt es eine Lösung, es gibt aber keine Standardlösungen. Was bei einem Menschen oder einer Organisation gut funktioniert hat, kann in einem anderen Fall scheitern. Hilfreich ist der Mut, etwas Neues auszuprobieren und zu prüfen, ob es so wirkt, wie gewünscht.

Was Sie von einer Ideengeberin und Mutmacherin erwarten können:

Optimismus: „Am Ende wird alles gut. Wenn es nicht gut wird, ist es noch nicht das Ende.“ (Oscar Wilde).
Lachen: Ich bin ein fröhlicher und herzlicher Mensch und kann schnell einen guten Kontakt zu Menschen herstellen.
Reflexion: Mit meiner sehr ausgeprägten Beobachtungs- und Wahrnehmungsgabe überdenke ich Situationen und bin in der Lage, differenziertes Feedback zu geben.
Entscheidungsfreude: Entscheidungen wäge ich gut ab. Wenn ich aber eine getroffen habe, ist es sehr schwer, mich davon abzubringen.
Echtheit: Sie können jederzeit mit Authentizität rechnen. Ich zeige meine Emotionen. Sie wissen, woran Sie bei mir sind.
Standpunkt: Ich bin meinungsstark und hinterfrage Themen und Dinge.
Impulse und Ideen: Durch vielseitige Interessen und einem guten Netzwerk nehmen mich meine Kunden als starke Impuls- und Ideengeberin wahr.